📙 私たちはAmazonに預金通帳を作ってしまっていることに気づいていない。9.15

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Amazonシステムは

 

金融工学が基に作られていることをご存知ですか?

 

無店舗でオンラインの巨大なショッピングモール。

その規模は地球スケールで社会を取り巻いています。

 

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回転ずし店の🍣寿司の乗った皿が

コンベアで来る様をイメージしてみて下さい。。

 

Amazonは寿司ではないですが

お皿の上には生活用品から趣味のものまで

ありとあらゆる種類の商品が乗って

目の前に運ばれてくる.....。

目はそれらを追ってつい手が出て買ってしまう。

 

すごい仕組みです。

そしてこの仕組みを考えた男は表に出てきません。

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ジェフ・ベゾス

 

 子ども時代

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ジェフリー·プレストン·ベゾス
母方の祖父、ローレンス
ストン·ガイスとともに。
テキサス州コチュラにて。

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2007年11月19日、 ニューヨークで初代キンドルを発表する

ジェフ·ベゾス。

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謎の人物

ベゾスがアマゾンについて語ることは驚くほど少ない。

自分の考えや目的は公開せず、計画の細部も明らかにしない。

シアトルの実業界でも、また、テクノロジー業界でもベゾスは謎の人物だ。

 

講演もめったにしないし、取材に応じることも少ない。

ベゾスを高く評価し、アマゾンの動きを細かくフォローしている人でさえ、

彼の姓をどう発音するのかよくわかっていなかったりする。

 

「ビーゾス」と読む人がいるが、正しくは「ベイゾス」なのだ

(訳注 :日本語版は「ベゾス」表記する。日本語における一般的な表記であり、

アマゾンもこの表記を用いているからだ)。


ジョン·ドーアはベンチャーキャピタリストで創業初期のアマゾン
を支え、10年間アマゾンの取締役を務めた人物だが、彼は、この出し
惜しみ型のアマゾン広報を

 

「ベゾス流コミュニケーション理論」と呼んでいる。

 

プレスリリースでも製品紹介でも、講演や株主に宛てたレターでも、

平易で顧客にプラスの印象を与える形になっていない部分を

ベゾスは赤ペンで削除しまくるそうだ。


我々はアマゾンのことなら知っていると思っているが、我々が目に
しているのは、実は、アマゾンがみずから演出している神話だけ、プ
レスリリースや講演、取材対応などの原稿のうち、ベゾスが赤ペンで
消さなかった部分だけなのだ。


けたたましい声で笑う男

アマゾンの本社はシアトルのユニオン湖南側部分にある。

ユニオン湖は小さな淡水氷河湖で、西側はピュージェット湾に、

東側はワシントン湖に運河でつながっている。

 

このあたりは19世紀には大きな製材工場があり、

その前はアメリカ先住民が住むテントがそこここに見られた地域だ。

 

そういう牧歌的な風景はずいぶん前に消えて都会になっており、

いまは、生物医学のスタートアップ企業やがん研究機関、
ワシントン大学医学部が立ち並んでいる。


そのなかにあってアマゾンのビルは背が低く、大きなマークがつけ
られているわけでもないため目立たない。

 

しかし、テリー街とリパブリカン通りの交差点にある

デイワン·ノースというビルに入ると、
「細長い受付の後ろににっこり笑ったようなアマゾンのロゴが現れる。


アマゾンの最高司令部が入っているビルなのだ。

受付の横には、犬連れで出勤する社員のために犬用ビスケットが置かれている

(駐車料金や間食代も個人負担というアマゾンが提供する珍しい特典だ)。

 

エレベーターの近くには黒地に白抜き文字のプレートがあり、それを読む
と哲学的な最高経営責任者が統べる王国に足を踏み入れたのだとわかる。


世の中には、まだ発明されていないものがたくさんある。
今後、新しく起きることもたくさんある。
インターネットがいかに大きな影響をもたらすか、

まだ全然わかっておらずだからすべては始まったばかりなのだ。 

>>>>>> ジェフ・ベゾス

 

経営手法を応用して結婚相手を見みつける


会社が大きくなると、デビッド·ショーファンドは人材の幅を広げるべきだ
と考え、数学や自然科学のエキスパートだけでなく、               いわゆるゼネラリストの採用を推進した。

 

成績トップクラスの新卒学生や、特定分野に高い適性を示す人材だ。

有名大学の成績優秀者リストに載った学生やフルブライト奨学生にも手を伸ばし、

会社の紹介パンフレットを何百通も送ったりした|。

 

「当社が求めるのは優秀なエリートです」と明記して。


「連絡してきた学生のうち、成績の平均点も適性検査のスコアもとて
も高く、特に優秀だと思われる学生はニューヨークに呼び、丸1日を
かけて面接を行った。

 

面接では、「FAXの機械は米国内に何台あるか」など、

仕事と関係なさそうな質問がたくさん投げかけられる。

難しい問題にどう対処するのかを見るためだ。

 

面接結果は、

 

・絶対に採用したくない

・あまり採用したくない

・やや採用したい

・ぜひ採用したい

 

4択で評価する。

 

反対する担当者がひとりでもいれば、その学生は採用しない。

 


アマゾンを立ち上げる際、ベゾスは、この採用方法をはじめ、

D.E.ショーの経営手法を数多く取り入れた。

アマゾンでは、前述の4選択をいまも採用に使っている。

D.E.ショーにおける大量採用の進め方や面接方法はベゾスに
ぴったりだったし、そのおかげでベゾスは人生の伴侶に出会うことが
できた。


👱‍♀️ 専攻は英語学で、トニ·モリスンという小説家のもとで
92年にプリンストン大学を卒業したマッケンジー·タトルである。


学んだあと、役員秘書としてD.E.ショーに入社し、のちにはベゾス直属となった。

 

ベゾスのおごりでリムジンを呼び、みんなでナイトクラブに出かけたことがあったが、ベゾスの狙いはマッケンジ ーだったと見ている。


マッケンジーは、アプローチしたのは自分でベゾスからではない
と、2012年、ヴォーグ誌の取材に応えて語っている。


👱‍♀️「私の部屋はベゾスの隣で、あの笑い声がずっと聞こえるわけです。
あの笑い声ですからね、好きにならないわけがないでしょう?」


まずはお昼に誘い、つきあいはじめて3カ月で婚約、

さらに3カ月で結婚にこぎつける。...................以上抜粋。

 

続きはこちらです。↓

 ジェフ・ベゾス 果てなき野望 アマゾンを創った無敵の奇才経営者 

 

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